Para impulsar proyectos de formación y contratación en prácticas de jóvenes desempleados de la región inscritos en el Sistema de Garantía Juvenil se ha aprobado una convocatoria de ayudas. Esta convocatoria ha sido aprobada por el Ejecutivo de Castilla-La Mancha. En la reunión ordinaria del Consejo de Gobierno. La misma comprende una cuantía de ayudas de 6,4 millones de euros. Con lo que se pretende subvencionar 60 proyectos que beneficiarán a 865 personas.
6,4 millones para proyectos de formación y contratación de prácticas de jóvenes desempleados
Patricia Franco, consejera de Economía, Empresas y Empleo, se refirió a esta aprobación de ayudas para jóvenes desempleados de la región. Y destacó, que el fin de las ayudas es proporcionar a las personas jóvenes formación y contratación en prácticas. Esto previo a la realización de un itinerario laboral individualizado, la formación necesaria para la obtención de un certificado de profesionalidad. Facilitando así su acceso al mercado de trabajo y a la ocupación. Así como la adquisición de una práctica laboral en un entorno real. Esto se enmarca dentro del compromiso de mejorar la empleabilidad de los desempleados y desempleadas de la región. Y con el objetivo de optimizar sus posibilidades de acceso a un trabajo estable y de calidad.
Aseguró la consejera, que “La formación es necesaria y estamos apostando por los programas de formación dual que apuestan por el certificado de profesionalidad y por las prácticas en las empresas, que muchas veces son la mejor entrevista de trabajo para todos nuestros jóvenes”.
En esta convocatoria se incluyen aquellos de formación y contratación de prácticas para jóvenes. Y otro específico de formación y práctica para jóvenes en riesgo de exclusión. Entre los que se incluyen, entre otras, personas que tengan reconocido un grado de discapacidad igual y superior al 33 por ciento. Y también mujeres que tengan la condición de víctimas de violencia de género. En todo caso, las personas jóvenes participantes deberán estar empadronadas en algún municipio de Castilla-La Mancha.
Los proyectos se desarrollarán en dos fases
Patricia Franco, además ha especificado que los proyectos subvencionables se desarrollarán en dos fases. La primera de las fases, en la cual las personas jóvenes realizarán la formación correspondiente a un certificado de profesionalidad. Y en la segunda fase, en la que aquellas personas que obtengan el certificado de profesionalidad podrán realizar voluntariamente prácticas no laborales en empresas pertenecientes a sectores relacionados con la formación impartida.
La cuantía de la convocatoria,6,4 millones de euros. De los que se destina en un 68 por ciento a la formación y orientación de jóvenes desempleados de la región. En un 9 por ciento a becas. Y en un 23 por ciento a la realización de prácticas no laborales. Además, los jóvenes reciben una beca de 549 euros al mes (el 80 por ciento del IPREM más la parte proporcional de las pagas extra). Y durante los tres meses de la realización de las prácticas no laborales.
Las iniciativas deberán cumplir requisitos en la fase formativa y las prácticas no laborales en empresas
Además, para formar parte de la convocatoria de ayudas, las iniciativas deberán cumplir con una serie de requisitos. Requisitos que son tanto para su fase formativa como en la de prácticas no laborales en empresas. Y que incluirá subvenciones en concepto de formación desarrollada por las entidades beneficiarias. La orientación laboral, becas del alumnado participante; y las prácticas no laborales.
Al igual que sucede con el Plan de Empleo por la Igualdad, y para afrontar el reto demográfico, las zonas prioritarias y municipios ITI tendrán especial consideración a la hora de acceder a las ayudas del Sistema de Garantía Juveni. En concreto, recibirán una valoración de 10 puntos.
