En una convocatoria que reunió a decenas de personas en Ciudad Real, la presidenta de la Comisión Gestora de UGT Castilla-La Mancha (CLM), Patricia Ruiz, y el secretario general de CCOO CLM, Paco de la Rosa, encabezaron una manifestación frente a las sedes de las patronales de la región. El objetivo principal de esta movilización fue exigir la reducción de la jornada laboral, una demanda que ambos líderes sindicales calificaron como imprescindible para mejorar la calidad de vida de los trabajadores y fomentar el empleo en la comunidad autonómica.
Durante la protesta, Ruiz se dirigió a los presentes subrayando que «la reducción de la jornada laboral no solo es una medida de justicia social, sino que también es una necesidad económica en el contexto actual». La presidenta de UGT CLM hizo hincapié en que la reivindicación no es una utopía, sino una realidad alcanzable que ya se ha implementado en otros países con resultados positivos tanto para los trabajadores como para las empresas.
Por su parte, De la Rosa señaló que «los tiempos están cambiando y es crucial adaptar las condiciones laborales a las nuevas realidades». Según el secretario general de CCOO CLM, reducir la jornada laboral podría significar no solo una mejor conciliación de la vida personal y profesional, sino también una redistribución más equitativa del trabajo en un mundo donde la automatización y las nuevas tecnologías están transformando el mercado laboral.
La concentración también contó con la intervención de varios trabajadores que compartieron sus experiencias y subrayaron la urgencia de adoptar políticas que garanticen una jornada laboral más corta. «Estamos trabajando más horas de las necesarias y el estrés está afectando nuestra salud», manifestó uno de los asistentes, arrancando aplausos de la multitud.
Esta movilización frente a las sedes de las patronales de Castilla-La Mancha es la primera de una serie de acciones que UGT y CCOO tienen previstas para los próximos meses. Los sindicatos han anunciado que continuarán presionando tanto a las autoridades gubernamentales como a los empresarios para que den pasos concretos hacia la reducción de la jornada laboral.
Esta iniciativa ha suscitado reacciones diversas por parte del sector empresarial. Mientras algunas pequeñas y medianas empresas se muestran abiertas al diálogo y consideran que podría haber beneficios a largo plazo, grandes corporaciones han expresado escepticismo, alegando que una reducción de las horas de trabajo podría afectar negativamente la productividad y la competitividad.
La concentración de hoy marca un momento significativo en la lucha por los derechos laborales en Castilla-La Mancha, poniendo de relieve las tensiones existentes entre los intereses de los trabajadores y las exigencias del mercado. La exigencia de una jornada laboral reducida se ha convertido en un tema central en la agenda de los sindicatos, que aseguran que no cejarán en su empeño hasta que se logre una solución justa y equilibrada para todos.
Fuente: UGT Castilla-La Mancha
