El Juzgado de lo Social ha fallado a favor de la demanda interpuesta por Comisiones Obreras (CCOO) contra la empresa Pastelería Mandul. La sentencia obliga a la compañía a restablecer el pago del plus de gratificación voluntaria que se había estado otorgando a sus empleados desde 2020.
La controversia surgió cuando la empresa decidió suprimir este beneficio en junio del año pasado. Este plus, considerado por los trabajadores como un reconocimiento adicional a su labor, fue suspendido sin previo aviso, lo que provocó descontento entre el personal y llevó al sindicato a interponer una demanda por conflicto colectivo.
El juez dictaminó que la compañía debe abonar a los empleados el plus suprimido, reafirmando así el derecho de los trabajadores a recibir este complemento que, hasta su eliminación, había formado parte de su remuneración habitual. La resolución reconoce que la eliminación unilateral del beneficio no está justificada, considerando que la gratificación formaba parte de las condiciones económicas pactadas de manera habitual.
Este fallo supone un respaldo significativo para los trabajadores y el sindicato, quienes buscaban la restitución de un ingreso adicional que se había convertido en parte sustancial de su salario mensual. La sentencia establece también un precedente sobre la importancia del respeto a los acuerdos laborales existentes entre empresas y sus empleados. La empresa, por su parte, aún no ha hecho pública su respuesta al fallo ni sus intenciones respecto a una posible apelación.
Fuente: CCOO Castilla-La Mancha
