La Unión General de Trabajadoras y Trabajadores (UGT) ha decidido adoptar el lema del Orgullo Estatal 2024: «Educación, derechos y paz: Orgullo que transforma». La organización ha subrayado la importancia de la educación en la diversidad como una herramienta esencial para conseguir un entorno laboral inclusivo y respetuoso. El colectivo sindical resalta que las iniciativas y planes específicos para combatir
En un esfuerzo por mantener a sus afiliados informados y actualizados sobre temas cruciales para el desarrollo profesional, la UGT Castilla-La Mancha ha lanzado una nueva newsletter semestral. Este recurso está diseñado para proporcionar información relevante sobre la Formación Profesional en el Ámbito Laboral y el Procedimiento Acredita, destacando la importancia de la educación continua en el entorno laboral. La
Las personas con discapacidad continúan teniendo dificultades para participar en el mercado laboral. Así lo demuestran las últimas encuestas publicadas por el Instituto Nacional de Estadística (INE), que reflejan que el 38,4 % de esta población enfrenta obstáculos significativos para acceder a un empleo digno. Estos datos revelan una situación alarmante que requiere de medidas urgentes y estructurales para garantizar
Noticia El presidente de la Diputación, Miguel Ángel Valverde, junto a la portavoz del Equipo de Gobierno, Rocío Zarco, han visitado las instalaciones del Centro ocupacional y Centro de Día de la Asociación de Amigos de la Discapacidad Intelectual de Villanueva de los Infantes ADIN, que abarca el Campo de Montiel y Ruidera. Miguel Ángel Valverde ha puesto en valor
Los eurodiputados exigen medidas preventivas contra el tecnoestrés y la sobreconexión para abordar problemas de salud mental y mejorar los beneficios del teletrabajo. Los miembros del Parlamento Europeo, en una sesión conjunta del Comité de Empleo y Asuntos Sociales y del Comité de Derechos de la Mujer e Igualdad de Género, han hecho un llamamiento urgente para adoptar medidas preventivas
El Parlamento Europeo ha adoptado hoy nuevas normativas destinadas a proteger a los trabajadores de la Unión Europea frente a los riesgos para la salud relacionados con el amianto y a mejorar la detección temprana de esta peligrosa sustancia. La medida, impulsada por el Comité de Empleo y Asuntos Sociales, busca reforzar las normativas existentes y proporcionar un marco más
Negociadores del Parlamento y el Consejo llegaron a un acuerdo provisional el miércoles por la mañana sobre un proyecto de ley destinado a mejorar las condiciones laborales de las personas que realizan trabajos en plataformas. Este avance legislativo se desarrolló bajo la supervisión del Comité de Empleo y Asuntos Sociales, un órgano clave en la estructuración y supervisión de políticas
El Comité de Empleo y Asuntos Sociales respaldó el martes un acuerdo político sobre una nueva legislación destinada a mejorar las condiciones laborales de los trabajadores de plataformas digitales, una medida que se espera tenga un impacto significativo en la economía del trabajo independiente en Europa. El proyecto de ley, que ha sido objeto de intensas negociaciones durante los últimos
Cuando un trabajador está de baja por enfermedad en España, se le considera en “incapacidad temporal”. En la misma situación, un trabajador italiano cobra una prestación que podría traducirse como “compensación por enfermedad”. Sin embargo, en Suecia, a un trabajador enfermo se le denomina “asegurado con capacidad laboral reducida”. Y, en Reino Unido, este trabajador se califica como “no apto
El pasado 28 de diciembre de 2021 entró en vigor la última reforma legislativa del mercado laboral en España. Aunque se enmarca en una larga serie de modificaciones del Estatuto de los Trabajadores (desde su aprobación en 1980), esta reforma ha despertado un especial interés por dos razones. Primero, porque es la de mayor calado desde la que se aprobó
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