Ofita firma el Código de Principios de Diversidad Generacional impulsado por el Observatorio Generación & Talento
Ofita, una empresa dedicada a la gestión de personas, ha firmado el Código de Principios de Diversidad Generacional impulsado por el Observatorio Generación & Talento. Con esta adhesión, Ofita reconoce la importancia de gestionar a sus empleados de manera equitativa e igualitaria, independientemente de su edad, y se compromete a no discriminar y respetar la diversidad generacional.
Durante la gala de los Premios Generacción, Jonatan Molina, director comercial de Ofita, recibió este certificado que reconoce a las organizaciones que promueven prácticas para mejorar la diversidad generacional dentro y fuera de la empresa. Molina comentó al recoger el distintivo que Ofita promueve el desarrollo profesional basado en la no discriminación y en la igualdad de oportunidades para todos los empleados.
Al firmar este código, Ofita se compromete a cumplir con diversos principios, entre los que se encuentran la divulgación y aplicación de los principios recogidos en las Directivas Europeas, fomentar una política activa de diversidad generacional y garantizar el respeto a las políticas de diversidad generacional en el empleo, entre otros.
La adhesión al Código de Principios de Diversidad Generacional es un testimonio del compromiso de Ofitay sus valores corporativos, especialmente el valor de «Crear un mundo mejor», que refleja cómo la empresa se preocupa por el bienestar de sus empleados y del entorno.
Con esta firma, Ofita reafirma su compromiso social con la equidad laboral y se suma a la promoción de la diversidad generacional en el ámbito laboral, demostrando su compromiso con la igualdad de oportunidades y el respeto hacia todas las personas, independientemente de su edad, género, cultura o raza.
En resumen, esta acción de Ofita es un paso más hacia la construcción de un entorno laboral inclusivo y diverso, donde se valora la contribución de cada individuo sin importar su edad o cualquier otro factor. La diversidad generacional es una realidad en Ofita, y la empresa continúa trabajando para promover un ambiente de trabajo justo y respetuoso para todos sus empleados.
