NEORIS, el acelerador digital global con más de 20 años de experiencia en la transformación digital de grandes empresas, ha logrado destacarse una vez más por su enfoque centrado en el talento. Este compromiso con la atracción y fidelización del talento, así como sus iniciativas en sostenibilidad, han llevado a que la compañía sea reconocida de nuevo por la revista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España. Este reconocimiento viene de la mano del ranking realizado por Sigma Dos, en el cual NEORIS se ha colocado, por segundo año consecutivo, entre las más de 2,000 empresas evaluadas, gracias a indicadores como retribución, salario emocional y organización.
Cristina Valles, directora general y directora de recursos humanos de NEORIS en España, expresó su orgullo por este logro, señalando que refleja el esfuerzo continuo de la empresa por ofrecer un entorno inclusivo y motivador. La misión de la empresa va más allá de atraer a los mejores perfiles; busca también fidelizarlos y brindarles oportunidades de crecimiento profesional.
Una de las apuestas más significativas de NEORIS en materia de atracción de talento es su programa ‘Impulsando Talento’, que desde su lanzamiento en España en 2022, ha ofrecido formación gratuita en tecnología a más de 300 personas, incluyendo jóvenes sin experiencia laboral, profesionales que buscan reinsertarse en el mercado laboral y aquellos interesados en cambiar su carrera hacia el sector tecnológico.
Además, la estrategia de comunicación de la compañía ha dado un paso innovador con la campaña WE ARE NEOS, la primera a nivel mundial desarrollada íntegramente con Inteligencia Artificial para crear avatares reales y futuristas de sus talentos. Esta campaña no solo ha mejorado los niveles de fidelización en un 80%, sino que también ha aumentado significativamente el sentido de pertenencia entre los equipos y la recepción de currículums de alta calidad, obteniendo reconocimiento internacional con 6 Premios EIKON en Argentina y Chile, 1 Premio Mercurio y el Palmarés de Oro de los II Premios AEBRAND de España.
El compromiso con la sostenibilidad es otro pilar fundamental de NEORIS, con una estrategia de ESG basada en dimensiones ambientales, sociales y económicas. La companía busca reducir emisiones de CO₂, generar créditos de carbono y proporcionar formación tecnológica, al tiempo que desarrolla soluciones digitales para generar un impacto positivo en sus clientes. Este año, NEORIS ha implementado un plan global de medición y mitigación de su huella de carbono, reflejando su compromiso continuo con prácticas sostenibles.
Este reconocimiento de Forbes no solo destaca el éxito de NEORIS en crear un excelente lugar de trabajo, sino que también subraya su compromiso con la formación tecnológica, la sostenibilidad y la innovación en la atracción y retención del talento. Con estas iniciativas, NEORIS se consolida como un líder en el sector, promoviendo un cambio positivo y sustentable en la industria.
