El crecimiento en la participación de las mujeres como inversoras está en aumento según un estudio realizado por XTB, una empresa de servicios financieros. En varios países se ha observado un incremento significativo en el número de mujeres que han empezado a invertir, lo que indica un creciente interés por parte de las mujeres en el ámbito de la inversión.
En España, se ha evidenciado un crecimiento moderado en la participación de las mujeres como inversoras, pasando del 6,6% en 2020 al 7,6% en 2023. Aunque es un avance positivo, se ha señalado que el ritmo de crecimiento es más lento en comparación con otros países.
Según expertos en el tema, como Mónica Melle, doctora en Ciencias Económicas, las mujeres tienen necesidades financieras distintas a las de los hombres, por lo que las entidades financieras deberían analizar y adaptar sus servicios para satisfacer esas necesidades. Además, se destaca que las mujeres tienden a ser más conservadoras en sus inversiones y prefieren productos financieros menos arriesgados.
En cuanto a las inversiones más populares entre las mujeres en España en 2023, se encuentran acciones de empresas como Tesla, Banco Santander y Apple. En el caso de los ETFs, se destacan fondos como iShares NASDAQ 100 UCITS, iShares Core MSCI World UCITS ETF y iShares MSCI ACWI UCITS ETF.
El estudio de XTB también revela que existen variaciones significativas en la participación de las mujeres entre diferentes países y regiones, lo que puede deberse a diferencias culturales y políticas de inclusión financiera. Países como Polonia y Portugal han experimentado un aumento más pronunciado en la participación femenina en comparación con España.
En conclusión, aunque el aumento en la participación de las mujeres en el mercado de inversiones en España es un paso positivo hacia la igualdad de género en el ámbito financiero, todavía hay áreas de mejora en cuanto a la inclusión de las mujeres en el mundo de la inversión. Es crucial promover la educación financiera, mejorar la accesibilidad al mercado de inversiones y eliminar barreras para que las mujeres puedan participar de manera activa en este ámbito.
