En el marco del proyecto #EmpleoParaTodas, la Fundación Adecco y Kalmar Spain Cargo Handling Solutions han unido esfuerzos para promover el acceso al empleo de personas con discapacidad intelectual. Esta colaboración apoya una iniciativa de APADIS, centrada en el desarrollo de La Caravana de la Creatividad inclusiva.
La reciente firma del acuerdo reunió a representantes de las tres entidades involucradas: José Jesús Corral, director de Recursos Humanos de Kalmar; Mª Carmen Portillo, gerente de APADIS; y Miguel Ángel de Pedro, director regional de la Fundación Adecco en Andalucía Oriental. Este convenio tiene como objetivo fortalecer la inclusión laboral y formar a jóvenes con discapacidad en el ámbito de la venta, mientras se promueve la elaboración y venta de productos innovadores. Así, buscan reducir el consumo de nueva materia prima a través del aprovechamiento de materiales.
La Caravana de la Creatividad inclusiva, respaldada por esta alianza, es un ‘food truck’ diseñado para visibilizar y comercializar productos elaborados en los talleres ocupacionales de APADIS. La iniciativa destaca al permitir que personas con discapacidad intelectual sean las encargadas de atender al público y realizar ventas directas, para lo cual recibirán formación específica en atención al cliente.
En total, 62 personas se beneficiarán directamente del proyecto, mientras que otras 300 lo harán indirectamente durante la campaña de Navidad de APADIS. José Jesús Corral subrayó la importancia del apoyo continuo de la Fundación Adecco y Kalmar, afirmando que estas intervenciones no serían posibles sin su compromiso.
Por su parte, Mª Carmen Portillo expresó su gratitud por el continuo respaldo de ambas organizaciones, resaltando que proyectos innovadores como este no serían viables sin entidades socialmente comprometidas. Miguel Ángel de Pedro enfatizó la relevancia de sumar esfuerzos para promover la inclusión laboral, destacando que iniciativas como La Caravana no solo visibilizan la capacidad productiva de estas personas, sino que también refuerzan su autonomía y habilidad para interactuar con el público.
Desde su fundación en 1999, la Fundación Adecco ha trabajado para facilitar el empleo a quienes enfrentan mayores dificultades, posicionándose como un socio estratégico en estrategias de diversidad e inclusión que impactan positivamente en la responsabilidad social de las empresas.
