Toledo ha sido el escenario de una significativa medida del Gobierno de Castilla-La Mancha, que busca mejorar la inserción laboral de los jóvenes de la región. En la reunión del Consejo de Gobierno durante el día de hoy, se aprobó la convocatoria del programa ‘Mi Primer Empleo’, con un presupuesto de ocho millones de euros. Este programa tiene como objetivo principal ofrecer experiencias profesionales a jóvenes, facilitando así su empleabilidad y contribuyendo a su futura integración en el mercado laboral.
La consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, destacó que esta iniciativa es una continuación del programa Primeras Experiencias en Administración, lanzado en 2022 con fondos europeos y que benefició a 349 jóvenes. Esta nueva etapa, financiada con recursos propios del Gobierno, responde al compromiso del presidente García-Page de brindar oportunidades laborales a quienes más lo necesitan.
El Diario Oficial de Castilla-La Mancha será el encargado de publicar en breve esta convocatoria, que permitirá a los interesados presentar sus solicitudes desde el día siguiente a su publicación hasta el 20 de septiembre. Los contratos generados a través de este programa tendrán una duración de doce meses, con ayudas que oscilarán entre 10.000 y 12.000 euros, dependiendo del módulo de cotización. Para aquellos contratos de menor duración, el importe de la ayuda se ajustará proporcionalmente.
Además, se ha introducido una importante novedad en este programa: a diferencia de su predecesor, que estaba limitado a entidades públicas, ‘Mi Primer Empleo’ permitirá también la contratación por parte de empresas privadas y organizaciones sin ánimo de lucro. De hecho, si estas entidades optan por convertir los contratos subvencionados en indefinidos, podrán recibir un incremento de hasta 6.000 euros en la subvención. Las ayudas serán aún mayores en zonas afectadas por la despoblación, con incrementos que van del 20% al 40%, según el nivel de riesgo.
Con la intención de beneficiar a 650 jóvenes, la consejera subrayó que esta convocatoria, junto a la reciente publicación del programa Investigo, que destina cinco millones de euros a la contratación de 170 jóvenes menores de 30 años en iniciativas de investigación, suma más de 13 millones de euros destinados al fomento del empleo juvenil en solo unas semanas.
Por otro lado, se ha aprobado también la segunda edición del programa de Captación de Talento, que ya en su primera fase facilitó la instalación de cerca de 30 personas en áreas rurales, de las cuales 19 crearon sus propios negocios. La nueva edición incluirá tres líneas de ayuda: la primera, para la contratación indefinida de trabajadores en zonas escasamente pobladas; la segunda, para emprendedores en el mismo contexto; y la tercera, el ‘Bono Talento Rural’, que ayudará a cubrir los gastos de traslado a estas áreas.
Entre las mejoras, se permite que aquellos beneficiarios de las ayudas se empadronen en la zona rural a posteriori de la solicitud, facilitando así la llegada de nuevos emprendedores y alentando el desarrollo económico en estas regiones.
Patricia Franco concluyó enfatizando que estas medidas son parte de una estrategia global en la lucha contra la despoblación y que, en dos años, se han invertido cerca de 230 millones de euros en iniciativas para fomentar el empleo, el emprendimiento y la estabilidad económica en Castilla-La Mancha.
