Coverflex, una innovadora plataforma de gestión de retribución flexible, ha cerrado su primer año en España con resultados destacados que refuerzan su estrategia de expansión en Europa. Desde su llegada en marzo de 2024, la empresa ha captado la atención de 250 clientes en el país, consolidándose como un referente en el sector de beneficios laborales. La compañía gestiona beneficios para cerca de 180,000 usuarios en España, Italia y Portugal, impulsando su crecimiento global.
Desde su fundación en 2021, Coverflex ha asegurado financiamiento significativo, incluyendo una ronda pre-seed de 5 millones de euros y una Serie A de 15 millones, ambas esenciales para su expansión. Con planes de lanzar una Serie B, busca expandir su presencia europea, especialmente en mercados prometedores como el español.
España se ha presentado como un entorno ideal para Coverflex, dado su marco fiscal que favorece la retribución flexible y una cultura empresarial que valora las soluciones digitales innovadoras. La plataforma permite a las empresas centralizar la gestión de salarios y beneficios, ofreciendo a los empleados la posibilidad de maximizar sus ingresos a través de opciones personalizadas, como tarjetas de restaurante y transporte público.
Julia Abarca, Country Manager de Coverflex en España, destaca la misión de la empresa de facilitar la gestión interna de beneficios y empoderar a los empleados para mejorar su salario neto mediante la retribución flexible. Con un crecimiento continuo, Coverflex planea ampliar aún más su oferta en el mercado español, introduciendo módulos adicionales específicos.
Un enfoque personalizado y centralizado ha sido clave para la rápida adopción de Coverflex en España, con clientes de diversas industrias como Revolut, Colvin y Platanomelón. La plataforma ha anunciado además el lanzamiento de Coverflex Salud, una solución que simplifica la provisión de beneficios de salud personalizados para empleados.
Mirando hacia el futuro, Coverflex planea introducir nuevos productos como el Saldo del Bienestar y Flexpay, adaptándose a la evolución del mercado de retribución flexible. La compañía también busca expandirse a otros mercados europeos y regiones como América Latina, seleccionando cada mercado potencial en función de requisitos regulatorios y demanda de beneficios flexibles. Con estos pasos, Coverflex se posiciona como líder en la escena de beneficios y compensaciones flexibles a nivel europeo.
