La Federación de Servicios a la Ciudadanía de Castilla La Mancha ha manifestado su firme oposición al reciente anuncio de un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) por parte de la empresa de telecomunicaciones AVATEL, que opera a nivel nacional. La preocupación de la federación radica en las posibles consecuencias que esta medida podría acarrear para el empleo en la comunidad.
AVATEL, conocida por su oferta de servicios de telecomunicaciones e Internet, ha decidido iniciar un proceso de ajuste en su plantilla. Este movimiento no solo ha levantado voces de desaprobación entre los representantes sindicales, sino también entre los trabajadores que temen por la estabilidad de sus puestos laborales en un momento económico incierto.
El impacto que un ERE puede tener en Castilla La Mancha podría variar, pero ante la incertidumbre, la federación se mantiene alerta para minimizar las repercusiones en la región. La entidad subraya la importancia de buscar vías alternativas que no comprometan el sustento de las familias afectadas, abogando por el diálogo entre la empresa y los trabajadores para alcanzar soluciones que beneficien a ambas partes.
Mientras tanto, las discusiones acerca de los términos y condiciones del ERE continúan, y se prevé que las negociaciones se prolonguen en las próximas semanas. La comunidad laboral de Castilla La Mancha sigue de cerca este proceso, esperando que se priorice el bienestar del personal sobre las políticas de reducción de costes.
Fuente: CCOO Castilla-La Mancha
