Adecco lanza masiva búsqueda de 5.000 trabajadores para cubrir puestos clave en la próxima temporada de verano

En pleno arranque de la temporada estival, el mercado laboral se prepara para una de las campañas de contratación más amplias y significativas del año. En este contexto, la plataforma del Grupo Adecco, bajo el programa «Adecco Aquí Ahora Campaña de verano», anuncia la apertura de más de 5,000 ofertas de trabajo activas repartidas por todo el territorio nacional. Estas oportunidades laborales se concentran principalmente en cinco sectores que, durante los meses de verano, ven incrementada su demanda de personal: hostelería y turismo, contact center, logística, retail y last mile.

La diversidad de puestos a cubrir incluye perfiles como camareros/as, cocineros/as, camareros/as de piso, repartidores/as, mozos/as de almacén, agentes de venta telefónica, dependientes/as y promotores/as de punto de venta. Todas estas posiciones se caracterizan por su alta demanda en la actualidad y se proyecta un crecimiento continuo en las próximas semanas, coincidiendo con el inicio de la campaña estival. Para facilitar el acceso a estas oportunidades, Adecco permite a los interesados consultar y postularse a todas las vacantes disponibles mediante un simple click en su página web, https://www.adecco.es/ofertas-de-trabajo-hoy, donde la oferta de trabajos se irá actualizando y aumentando diariamente.

Los requisitos para acceder a estas vacantes varían según la posición. Por ejemplo, para las vacantes de camarero/a y cocinero/a se requiere contar con experiencia previa en el sector, tanto en sala como en cocina. Los camareros/as de piso deberán tener experiencia en la preparación y limpieza de habitaciones y áreas comunes de hoteles. En cuanto a los agentes telefónicos del sector Contact Center, se valorará una actitud proactiva, orientación a resultados, conocimiento medio de MS Office, y habilidades comunicativas y organizativas. Los repartidores y mozos de almacén necesitarán mostrar dinamismo, responsabilidad, y en algunos casos, conocimiento en el manejo de cargas y carretillas. Para los dependientes y promotores de punto de venta, se busca a personas dinámicas, con don de gentes, actitud positiva y habilidades comerciales.

Este esfuerzo de Adecco por reclutar a más de 5.000 perfiles en toda España para la próxima campaña de verano refleja no solo la reactivación del mercado laboral en estas fechas, sino también la apuesta por facilitar la incorporación al mundo del trabajo a personas de todas las edades, con especial atención en jóvenes menores de 25 años y mayores de 45. El Grupo Adecco, líder en la gestión de talento y recursos humanos, se posiciona una vez más como un actor clave en el fomento de la empleabilidad y la innovación, contribuyendo al desarrollo de un futuro laboral sostenible para todos.

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