El presidente de la Diputación de Ciudad Real, Miguel Ángel Valverde Menchero, anunció un ambicioso Plan de Empleo para 2025, que destinará 7 millones de euros y permitirá la contratación de más de 1.000 personas desempleadas en la provincia. Acompañado por las vicepresidentas Rocío Zarco y Maribel Mansilla, Valverde destacó el carácter municipalista y autónomo del plan, otorgando plena libertad a los ayuntamientos para decidir los perfiles a contratar y proyectos a desarrollar.
Valverde expresó críticas hacia el actual Plan de Empleo de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, en el que la Diputación participa con 6,7 millones de euros. Según el presidente, el plan regional restringe la capacidad de los ayuntamientos para proponer proyectos o candidatos. En contraste, el nuevo plan provincial promueve la gestión autónoma y libre de condiciones para los consistorios.
Con un incremento del 55% respecto a inversiones anteriores, el plan permitirá contratos a jornada completa y un salario máximo de 1.381,20 euros mensuales. A diferencia del plan de la Junta, los ayuntamientos no necesitarán aportar fondos propios, resaltando el compromiso de la Diputación con políticas de empleo efectivas y realistas.
El reparto de fondos beneficiará a municipios pequeños, con dotaciones adicionales para localidades de menos de 5.000 habitantes. Además, se suman inversiones adicionales en empleo y formación, alcanzando un total de 26 millones de euros para 2025.
Valverde instó a la Junta a revisar sus políticas de empleo, argumentando que sus recortes son evidentes mientras que la Diputación mantiene su aporte financiero. Abogó por convenios estables que permitan a los ayuntamientos trabajar sin incertidumbre, reafirmando el compromiso de la Diputación con el desarrollo de políticas públicas útiles y centradas en las personas.
Fuente: Diputación de Ciudad Real
