La secretaria regional de Política Sindical y Empleo de UGT, Isabel Carrascosa, ha analizado las últimas cifras de desempleo correspondientes al mes de enero reveladas por el INE, enfatizando la importancia de mantener la estabilidad laboral y mejorar las condiciones de trabajo. Los datos reflejan un incremento del número de personas sin empleo y una disminución en la cantidad de afiliadas, una tendencia que suele observarse tras la temporada navideña, momento en el que tradicionalmente se experimenta un impulso en la contratación laboral.
Tras dos años desde la instauración de la reforma laboral del 2021, Carrascosa señaló que se ha logrado una significativa reducción en la temporalidad de los contratos, alcanzando cifras mínimamente históricas, y destacó el contrato indefinido como predominante en la modalidad de contratación en las empresas. No obstante, recalcó que aún queda camino por recorrer para mejorar la calidad del empleo.
Es crucial, según Carrascosa, enfocarse en la mejora de las condiciones laborales bajo las cuales se desarrollan los contratos indefinidos, potenciando así la estabilidad real de los mismos. Insistió en la necesidad de seguir protegiendo a los trabajadores y de abordar aspectos pendientes desde hace dos años, como los detalles de la reforma laboral.
La representante sindical hizo hincapié en evitar retrasos en las conversaciones sobre la disminución de la jornada laboral, aspirando a una semana laboral de 35 horas antes de finalizar la legislatura, y eventualmente alcanzar una jornada de 32 horas manteniendo el salario integro.
Finalmente, Carrascosa solicitó la implementación de medidas dirigidas a la reducción del subempleo, que ocasiona ingresos limitados para muchos trabajadores. El subempleo incluye, en gran parte, la contratación a tiempo parcial involuntario y el posible uso indebido de los contratos fijos discontinuos, problemas que deben ser abordados para mejorar la situación laboral general.
