Castilla-La Mancha acogerá los días 23 y 24 de octubre el IX Congreso Nacional de Convivencia, un evento que se llevará a cabo en el Campus Fábrica de Armas de la Universidad de Castilla-La Mancha (UCLM) en Toledo. Con el lema ‘Un cambio de mirada’, se espera la participación de más de 500 docentes en esta importante cita.
El consejero de Educación, Cultura y Deportes de Castilla-La Mancha, Amador Pastor, hizo este anuncio durante su intervención en la Comisión de Convivencia de Centro, que se celebró en el IES ‘Universidad Laboral’ de Toledo. En el acto estuvo acompañado por la directora general de Inclusión Educativa y Programas, Marián Marchante; la viceconsejera de Educación, Universidades e Investigación, Mar Torrecilla; y el delegado de Educación, Cultura y Deportes, José Gutiérrez, entre otros miembros del equipo directivo del centro.
El congreso, organizado por el Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deporte y la Consejería de Educación, Cultura y Deportes de Castilla-La Mancha, tiene como principales objetivos formar a los docentes en un enfoque proactivo hacia la convivencia y promover la reflexión y el intercambio de conocimientos sobre la mejora de la convivencia, así como la prevención de la violencia. Se busca también establecer vías para construir centros educativos seguros y libres de violencia, fomentando la colaboración y el compartir experiencias innovadoras.
Durante el congreso se llevarán a cabo diversas ponencias, talleres y mesas redondas que tratarán cuestiones fundamentales como la prevención de la violencia, el bullying y el acoso escolar. Se contará con la participación de reconocidos conferenciantes que abordarán la convivencia positiva. Además, se entregarán los premios de Bienestar, lo que subraya la importancia de la presencia de alumnado y familias en este espacio.
En otro ámbito, el consejero de Educación participó en una reunión con directores de Primaria y Secundaria de la provincia de Toledo, donde destacó los esfuerzos realizados por la Junta de Comunidades para mejorar la educación. Esta incluye avances en derechos laborales del profesorado, así como iniciativas para promover la inclusión educativa y la convivencia.
Pastor recordó diversas medidas implementadas, entre las que se encuentran planes de igualdad, programas de prevención emocional y estrategias de bienestar socioemocional en las aulas, así como el desarrollo de Comunidades de Aprendizaje. También se presentaron las novedades del curso, que incluyen un enfoque en la digitalización, la educación universal en la etapa de 2-3 años, y la implementación del banco de libros, que ya beneficia a más de 90,000 familias.
