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CCOO logra dos sentencias favorables de equiparación salarial para docentes interinos de FP y exige a Educación que inicie la negociación sin demora

CCOO Enseñanza de Castilla-La Mancha ha obtenido dos nuevas sentencias favorables que reconocen las retribuciones correspondientes al subgrupo A1 para el profesorado interino del antiguo Cuerpo de Profesores Técnicos de Formación Profesional. Estas decisiones judiciales son el resultado del trabajo sindical y jurídico llevado a cabo durante la campaña de reclamaciones, que busca garantizar una retribución justa para el colectivo

El Comité de Empresa Advierte que Sin Avances en la Negociación del Convenio GESMAT Puede Provocar Conflicto

Las negociaciones en curso para establecer el convenio colectivo de GESMAT registran un momento de máxima expectativa, con un cambio sustancial en las posiciones presentadas por la empresa. Hasta ahora, las propuestas de GESMAT habían sido motivo de desacuerdo entre las partes, pero en las últimas horas se ha observado una modificación significativa en su postura, lo que podría impactar

UGT Respaldan a Empleadas de Limpieza del Colegio Virgen del Amparo de Torija Tras Cuatro Meses Sin Salarios

La situación laboral en el colegio público Virgen del Amparo de Torija, Guadalajara, ha generado preocupación y conmoción en la comunidad educativa. Desde hace cuatro meses, las trabajadoras de limpieza no han recibido sus salarios, lo que ha puesto de manifiesto un grave problema laboral y de derechos fundamentales. En respuesta, la Unión General de Trabajadores (UGT) ha mostrado su

CCOO Critica el Convenio de Comercio de Guadalajara por Recortar Beneficios de Incapacidad Temporal Sin Compensaciones

El reciente acuerdo suscrito en exclusiva por UGT y FEDECO ha generado una serie de reacciones diversas entre los trabajadores. El convenio establece una revalorización salarial, la cual no alcanza el índice de precios al consumo (IPC), lo que ha sido motivo de descontento entre parte del colectivo, que considera que su poder adquisitivo se verá afectado. Además, el convenio

Escalada de Precios Deja a 105.000 Trabajadores sin Aumento Salarial por Estancamiento en la Negociación Colectiva

Este jueves, la evolución de los precios ha reavivado las tensiones laborales en Castilla-La Mancha, impulsando a Comisiones Obreras (CCOO) a solicitar un gesto de responsabilidad por parte de las cinco patronales regionales. Según la organización sindical, es urgente que estas entidades se comprometan a sentarse a la mesa de negociación para retomar y avanzar en el proceso de negociación

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