El secretario general de CCOO, Unai Sordo, ha expresado este jueves un contundente mensaje de solidaridad hacia los trabajadores de Freixenet, quienes se enfrentan a un expediente de regulación de empleo (ERE) que contempla el despido de 180 empleados, lo que representa el 24% de su plantilla. También ha mostrado su apoyo a los trabajadores de Bridgestone, que se encuentran en huelga en respuesta a otro ERE que afecta a sus instalaciones.
Durante su intervención en la clausura del Congreso de CCOO Industria en Toledo, Sordo destacó la difícil situación que atraviesan estos empleados, subrayando que, a pesar de las cifras positivas en términos de empleo y actividad a nivel nacional, existen crisis latentes que impactan a muchos trabajadores. «Quiero que el primer mensaje sea de solidaridad para estas personas, para estos compañeros», manifestó.
El anuncio de Freixenet ha generado preocupación, ya que los despidos afectarán a las sociedades Freixenet SA y Segura Viudas SA, aunque la medida no incluye la parte comercial de la empresa. La compañía ha justificado su decisión argumentando que la reestructuración es necesaria debido a las repercusiones de la sequía, que ha llevado a una reducción del 45% en la producción de uva en el Penedès (Barcelona) desde 2022. Esto ha afectado la disponibilidad de materia prima y ha incrementado los costos operativos.
En paralelo, los trabajadores de la planta de Bridgestone en Basauri (Vizcaya) han detenido producciones en la cuarta jornada de huelga, la cual ha recibido un «respaldo absoluto», según indicó el presidente del comité de empresa, Roberto Corral. Mientras tanto, en la planta de Bridgestone en Puente San Miguel (Cantabria), el comité de empresa ha reanudado su jornada de huelga en protesta por el ERE que afecta a 211 trabajadores en la instalación.
Estos acontecimientos subrayan las dificultades que enfrentan los trabajadores en diferentes sectores, evidenciando la necesidad de una mayor atención a las condiciones del mercado laboral y la protección de los derechos de los empleados en tiempos de crisis.