El Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM) ha dado a conocer las bases para los procesos selectivos de las Ofertas de Empleo Público correspondientes a 2023 y 2024 en el ámbito de la Administración General, que en total suman 2.306 plazas. Los interesados tendrán un plazo de 20 días hábiles para presentar sus solicitudes, comenzando este jueves 19 de diciembre.
De las 2.306 plazas que se ofrecen, 1.435 corresponden a personal funcionario, distribuidas en 53 cuerpos, escalas y especialidades, mientras que 871 son para personal laboral, repartidas en 24 categorías profesionales. Según la resolución de la Dirección General de Función Pública, 1.819 plazas son de nuevo ingreso, 487 están destinadas a la promoción interna y 162 son para personas con discapacidad. De estas últimas, 116 están reservadas a personas con discapacidad general y 46 a discapacidad intelectual, quienes participarán en un proceso selectivo independiente con pruebas y temarios adaptados a sus necesidades.
Entre las principales novedades de esta convocatoria destaca que todos los trámites del proceso selectivo se realizarán exclusivamente por vía telemática. Esto incluye la presentación de solicitudes, el pago de tasas, la acreditación para bonificaciones o exenciones y la presentación de méritos, entre otros. Para las personas que acrediten un grado de discapacidad intelectual igual o superior al 33%, y para aquellas desempleadas pertenecientes a familias numerosas de carácter especial, se mantendrá la exención del pago de tasas. En caso de que se identifique una inadecuada acreditación documental, se podrá subsanar realizando el pago correspondiente en el periodo habilitado para ello.
Además, acorde con el Protocolo de la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha para la protección de mujeres víctimas de violencia de género en el empleo público, se ha habilitado un mecanismo que permitirá a estas mujeres solicitar la omisión de la publicidad de sus datos personales en los listados durante los procesos y en las bolsas de trabajo resultantes.
Otra de las novedades consistirá en la modificación del tipo y orden de las pruebas selectivas para el acceso libre y de personas con discapacidad general al Cuerpo Técnico (A2). La prueba práctica, anteriormente ubicada como tercera, ahora se moverá a la segunda posición y consistirá en resolver dos supuestos prácticos a través de un cuestionario tipo test. Las dos primeras pruebas se realizarán conjuntamente, mientras que la tercera, de desarrollo de temas, contará con una convocatoria separada.
Los aspirantes tendrán hasta el 20 de enero de 2025 para presentar sus solicitudes, las cuales podrán realizar a través de la página web de Empleo Público de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha. En esta misma plataforma encontrarán información sobre temarios, condiciones y desarrollo del proceso.
Los exámenes se llevarán a cabo, en general, en Toledo, aunque para algunos puestos como Auxiliar Administrativo y algunos otros, las pruebas se podrán realizar en otras capitales de provincia. La fecha, hora y lugares del primer examen serán publicados al menos un mes antes de su realización en el Diario Oficial y en la web de empleo de la Junta. Para más información, se puede contactar con el servicio de atención telefónica de la Junta.
