El Sindicato de Enfermería, SATSE, ha solicitado la implementación de protocolos específicos en los centros sanitarios para combatir el acoso sexual y otras formas de abuso de poder, problemáticas que afectan de manera particular a colectivos profesionales altamente feminizados, como el de las enfermeras.
En el marco del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, SATSE ha señalado la persistencia de estas situaciones en el ámbito sanitario, subrayando que representan una grave amenaza para la igualdad de género y el respeto a los derechos humanos.
La organización insiste en la importancia de que los servicios de salud de todas las comunidades autónomas adopten planes o protocolos que incluyan medidas concretas de prevención, detección y apoyo a las profesionales que puedan verse afectadas. Además, recalca que estas acciones deben ser conocidas y accesibles para todo el personal sanitario, garantizando así un entorno laboral seguro y respetuoso.
“También hay que impulsar actuaciones de información y sensibilización que promuevan el equilibrio de género, así como acciones de seguimiento y monitoreo de casos que ayuden a prevenir situaciones futuras”, asegura.
Apoyo
Otro aspecto importante, según SATSE, es garantizar que todas las víctimas de acoso sexual u otras formas de abuso de poder en el trabajo tengan toda la ayuda y respaldo necesario y que las actuaciones y/o conductas de los agresores tengan consecuencias “y que, en ningún caso, se invisibilicen o se dejen pasar”, resalta.
La organización sindical también demanda que se habiliten los mecanismos necesarios por parte de las administraciones competentes para que se realicen estudios periódicos y exhaustivos sobre causas, situaciones y casos registrados dado que, en la actualidad, sigue habiendo oscurantismo y falta de transparencia en torno a este problema.
“Hay que luchar contra la normalización del acoso y evaluar con indicadores medibles la realidad existente en todos los ámbitos de trabajo (hospitales, centros de salud, centros sociosanitarios…) con el objetivo final de lograr un ambiente laboral seguro y respetuoso”, añade.
Víctimas
Según un estudio publicado en 2023 por la revista académica The Lancet, a raíz de una encuesta a profesionales del sector sanitario y académico de nuestro país, el 73,6 por ciento de las encuestadas informaron haber sufrido acoso sexual y el 28,7 por ciento alguna forma de abuso de poder.
Otro dato fue que el 34,5 por ciento de las víctimas afirmaron sufrir efectos psicológicos duraderos (miedo, ira, vergüenza, depresión, trauma y diversos problemas de salud mental…). “Las consecuencias no solo se experimentan cuando el hecho se produce, sino que permanecen en el tiempo”, apunta.
Acoso
SATSE recuerda que el acoso sexual es cualquier comportamiento, verbal o físico, de naturaleza sexual que atenta contra la dignidad de una persona (insinuaciones, proposiciones, flirteos ofensivos y obscenos, bromas, observaciones sobre la apariencia sexual…). El acoso sexual es una de las manifestaciones posibles del abuso de poder en el trabajo, que es la utilización indebida de la autoridad para manipular, controlar o perjudicar a otros.
El Sindicato de Enfermería viene trabajando desde hace tiempo en informar y sensibilizar sobre este problema, a través de la realización de jornadas informativas, formación y talleres de sensibilización…, además de la denuncia pública de estas situaciones y la demanda permanente a las administraciones para que actúen de manera eficaz y coordinada.
