El Gobierno regional de Castilla-La Mancha ha hecho un llamado al sector logístico para que se esfuerce en incorporar a más mujeres a puestos directivos y de liderazgo. Esta solicitud fue realizada por la consejera de igualdad, Sara Simón, durante la inauguración de la tercera edición de la Feria Internacional Logistic Spain, que se llevó a cabo en la ciudad de Guadalajara.
Según un informe presentado en el evento, actualmente solo el 34% de los puestos directivos en el sector logístico están ocupados por mujeres. La consejera Simón destacó la importancia de seguir sumando el talento femenino a posiciones de liderazgo, especialmente en un sector en constante evolución y transformación.
Simón también reconoció el compromiso de muchas empresas con la igualdad de género, mencionando que 72 compañías de Castilla-La Mancha han firmado convenios de colaboración con la Consejería de Igualdad para combatir la violencia de género.
Además, la consejera celebró el crecimiento de Logistic Spain, una feria internacional que se ha convertido en un referente gracias al esfuerzo conjunto del Gobierno regional y otras administraciones. Destacó la importancia de esta colaboración público-privada para atraer empresas, generar empleo y convertir a Castilla-La Mancha en una locomotora económica.
Por último, Simón mencionó el compromiso del presidente de Castilla-La Mancha, Emiliano García-Page, con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Citó cifras que demuestran el avance en la incorporación de mujeres a empleos vinculados a la industria en la región.
La inauguración de Logistic Spain contó con la presencia de diversas autoridades, como el director general de Empresas, Javier Rosell, el delegado de la Junta en Guadalajara, José Luis Escudero, y las delegadas de Igualdad y Economía, Empresas y Empleo, Laura Gil y Susana Blas, respectivamente. En conjunto, reafirmaron su compromiso con la equidad de género y el desarrollo económico de la región.
