Monumento al minero se ilustra de rojo en honor al día mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo
El monumento al minero se iluminará de color rojo en la noche del 28 de abril con motivo del día mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, que se instituyó a instancias de la Confederación Sindical Internacional, avalada por la Organización Internacional del Trabajo.
Iniciativa de concienciación
Una iniciativa de la delegación de Avaela en Puertollano de concienciación y reflexión sobre los efectos en cuanto a pérdida de la salud que los accidentes y enfermedades laborales conllevan para las y los trabajadores y que, en muchos casos, pueden llegar a invalidarles de por vida o lo más trágico e irreversible, perder la vida a consecuencia de ellos.
Derecho a la seguridad en el trabajo
El artículo 40.2 de nuestra Constitución, dentro de los principios rectores de la política social y económica, encomienda a los poderes públicos el mandato de velar por la seguridad e higiene en el trabajo. La Ley establece las diversas obligaciones que, en el ámbito indicado, garantizarán este derecho, así como las actuaciones de las Administraciones públicas que puedan incidir positivamente en la consecución de dicho objetivo.
Estadísticas preocupantes
En España durante 2025 se notificaron 1.163.047 accidentes laborales (3.186 al día), de los cuales 620.386 lo fueron con baja. Se registraron 4.650 accidentes graves (87 a la semana) y 735 mortales que, aunque han descendido un 7,67%, siguen siendo más de dos muertes diarias.
En la provincia de Ciudad Real se produjeron 5.408 accidentes de trabajo con baja (casi 5 diarios), 52 fueron graves (1 por semana) y 13 con resultado de muerte (7 menos que en 2024). Aunque han mejorado los siniestros mortales, las cifras siguen siendo insoportables. Esta provincia tiene el triste honor de ser la segunda en Castilla la Mancha con mayor índice de incidencia (6,84) en accidentes mortales y la quinta de España.
Relación con la precariedad laboral
Estos datos están relacionados con la precariedad laboral y la falta de derechos laborales en la economía informal, lo cual conlleva mayor externalización, sobrecargas de trabajo, estrés, largas jornadas laborales, bajos salarios, etc. Estos factores son, sin duda, los detonantes de la falta de seguridad vital y de la siniestralidad laboral.
Un llamado a la acción
Es imperdonable que tengamos que sufrir tanta pérdida en nuestra tierra, en pleno siglo XXI. Estadísticas que se podrían disminuir drásticamente si cultivamos una sincera y efectiva cultura preventiva en nuestras empresas y en sus procesos productivos.
La celebración de este significativo día nos proporciona a todas las instituciones, organizaciones políticas, sindicales y sociales la ocasión de reconocer y homenajear a aquellos trabajadores que, queriendo ganarse la vida con su trabajo, la han visto truncada o la han perdido. Es un llamado necesario para erradicar esta situación injusta y apostar porque la persona sea el centro de las relaciones laborales y de la acción política, desarrollando un trabajo decente. Solo así se potenciará la vida y la salud de las personas trabajadoras.
Es imprescindible la implicación de todos, a nivel individual y colectivo, para poner fin a estas tragedias que, en su mayor parte, son evitables, con concienciación, compromiso y firmeza en la exigencia del cumplimiento de las normas. A todos nos va la salud y la vida en ello, porque todos somos trabajadores.
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