Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha ha lanzado un servicio de asesoría y acompañamiento para aquellos trabajadores que buscan obtener una titulación oficial, especialmente dirigido a quienes poseen experiencia laboral o han completado cursos no formales sin acreditación oficial.
La iniciativa del sindicato responde a la necesidad de muchos trabajadores que, a pesar de contar con una amplia trayectoria profesional o de haber realizado formaciones diversas, no tienen un reconocimiento oficial de sus capacidades en el ámbito laboral. Esta carencia puede afectar a la hora de mejorar sus condiciones laborales o acceder a nuevas oportunidades de empleo.
CCOO CLM ofrece una orientación técnica personalizada para guiar a los interesados a lo largo del proceso de acreditación, ayudando a identificar cuál es la vía más adecuada para validar sus competencias, bien sea a través de procedimientos de evaluación de competencias profesionales o mediante pruebas específicas que reconozcan su experiencia y formación no formal.
Este servicio se enmarca dentro del compromiso del sindicato con la mejora de la empleabilidad y la cualificación de la población trabajadora en la región, promoviendo un acceso más igualitario a las oportunidades laborales mediante el reconocimiento oficial de las habilidades y conocimientos adquiridos fuera de los cauces formales de educación.
Fuente: CCOO Castilla-La Mancha
