El Gobierno de Castilla-La Mancha está intensificando sus esfuerzos para fortalecer la red de tutores que apoyan a las personas con discapacidad en su incorporación a los puestos de trabajo en el empleo público. Esta labor fue enfatizada por el viceconsejero de Administración Local y Coordinación Administrativa, Eusebio Robles, en un reciente acto donde se dio la bienvenida a nuevos empleados públicos con discapacidad intelectual, quienes han sido seleccionados a través de los procesos de selección correspondientes a la Oferta de Empleo Público 2021-2022.
Durante el evento, celebrado este viernes, Robles estuvo acompañado por el director general de Función Pública, José Narváez. Ambos recalcaron la importancia de las unidades de inclusión de personal, ya presentes en las diferentes consejerías del Gobierno regional. Estas unidades cuentan con tutores, cuya función se considera fundamental para facilitar el proceso de integración laboral de las personas con discapacidad.
Hasta la fecha, 177 personas con discapacidad intelectual forman parte de la Administración regional. Robles puntualizó que esta cifra refleja una realidad que es necesario reconocer y trabajar para mejorar. La reciente incorporación de 35 personas, de las cuales 20 asistieron al acto, marca el comienzo de una nueva etapa profesional para ellos, un “paso firme hacia la integración laboral”. El viceconsejero subrayó la capacidad, talento y compromiso de estos nuevos empleados, resaltando su rol como ejemplos a seguir.
Robles también hizo hincapié en el «apoyo incondicional» del Gobierno autonómico en esta nueva etapa que comienzan estos 15 mujeres y 20 hombres, quienes tienen una edad media de 32 años. El viceconsejero señaló que lograr un empleo en el sector público es un símbolo de que «la ilusión no es solo una idea, sino un objetivo alcanzable».
Desde 2019, el Gobierno regional ha implementado cambios en la ley de empleo público para facilitar el acceso de personas con discapacidad a la función pública. «Castilla-La Mancha os necesita, estamos orgullosos de caminar con vosotros a vuestro lado», subrayó Robles, reforzando así el compromiso del gobierno con la inclusión.
Por otra parte, el viceconsejero anunció que a partir de este sábado comenzarán los exámenes para la bolsa de interinos, en la que cerca de 850 personas aspirarán a ocupar puestos en Secretaría o Intervención Tesorería, entre otros. Estas pruebas contarán con las adaptaciones necesarias para garantizar que las personas con discapacidad tengan acceso a «estos puestos fundamentales que permitirán una gestión cercana a los ciudadanos».
