CCOO insta a la alcaldesa de Almadén a respetar las sentencias a favor del personal de limpieza y evitar declaraciones engañosas

Las recientes declaraciones de la alcaldesa de Almadén, Raquel Jurado, han generado una respuesta inmediata por parte de Comisiones Obreras (CCOO), que ha considerado necesario esclarecer ciertos aspectos relacionados con las condiciones laborales de las trabajadoras y trabajadores del servicio de limpieza municipal.

Según ha informado CCOO, las palabras de la alcaldesa, que han circulado ampliamente en las redes y medios de comunicación locales, han generado inquietud entre el personal de limpieza del Ayuntamiento. La organización sindical ha subrayado la importancia de abordar estas cuestiones con transparencia y en el marco de un diálogo constructivo que garantice el respeto y bienestar de los empleados.

En su comunicado, Comisiones Obreras ha instado al consistorio a revisar las declaraciones y a propiciar un entorno laboral donde los derechos de los trabajadores sean plenamente respetados. «Es fundamental que las relaciones laborales se desarrollen en un clima de respeto y colaboración mutua», ha señalado un portavoz sindical, enfatizando la necesidad de proteger los derechos adquiridos por este colectivo.

Además, CCOO ha recordado que las personas que integran el servicio de limpieza desempeñan un rol crucial en el mantenimiento y bienestar de la comunidad de Almadén. «Su trabajo es indispensable para el correcto funcionamiento diario del municipio, y es esencial que sus condiciones laborales reflejen el valor de su contribución», han añadido desde el sindicato.

El sindicato ha manifestado su disposición a participar en un diálogo con el ayuntamiento para discutir cualquier malentendido y asegurar que los intereses de los empleados sean considerados y respetados. En este sentido, han propuesto la creación de una mesa de diálogo que incluya representantes de los trabajadores, el ayuntamiento, y el sindicato.

Por su parte, en declaraciones previas, Raquel Jurado había expresado su intención de mejorar la gestión del servicio de limpieza en el municipio, aunque algunos de sus comentarios fueron interpretados como críticos hacia el personal actual, lo que motivó la respuesta de Comisiones Obreras.

La situación pone de manifiesto las tensiones que pueden surgir en el ámbito laboral cuando las comunicaciones no se gestionan con el debido cuidado, y la importancia de una gestión adecuada y respetuosa de las relaciones laborales en la administración pública. Mientras ambas partes buscan un entendimiento, los vecinos de Almadén observan de cerca el desenlace de esta situación, conscientes de que su resolución puede marcar un precedente para futuros acuerdos laborales en el municipio.

Fuente: CCOO Castilla-La Mancha

Scroll al inicio