El secretario de Empleo y Políticas Públicas de CCOO Castilla-La Mancha, Juan Carlos del Puerto, ha analizado recientemente los datos del paro correspondientes a este miércoles, destacando la importancia de un mercado laboral estable. Del Puerto aboga por la reivindicación de una reducción de jornada y por la implementación de políticas activas de empleo eficaces, asegurando que estas medidas contribuirán a que la región alcance «un horizonte de pleno empleo».
Según el sindicato, Del Puerto ha señalado que los datos de desempleo, contratación y cotizaciones presentados se deben al final de las campañas de verano y a la culminación de contratos en algunos ayuntamientos. Sin embargo, enfatiza que no se han producido grandes variaciones y que, al comparar con el mismo periodo del año anterior, la situación sigue siendo favorable.
«Septiembre suele ser un mes en el que se observan aumentos en el desempleo debido a la culminación de las campañas de verano y la finalización de ciertos contratos de planes de empleo en ayuntamientos, lo que provoca un incremento del paro en el sector Servicios. A pesar de esto, es importante resaltar que, en el análisis interanual, los datos muestran una mejora», explicó.
Del Puerto subrayó el progreso en la convergencia con las cifras de desempleo a nivel estatal, indicando que los efectos de la reforma laboral todavía no se han agotado y que hay un margen considerable para mejorar. «Castilla-La Mancha se está acercando cada vez más al resto de las regiones, y aunque el modelo productivo débil, basado en Servicios y Agricultura, presenta retos, observamos una tendencia hacia la convergencia. Nuestro tejido productivo está en transformación y el mercado laboral muestra signos de fortalecimiento», agregó. Un dato destacado es que un 48% de los contratos firmados en septiembre son indefinidos, y que, a nivel interanual, el desempleo ha disminuido mientras que la afiliación ha aumentado.
El líder regional de Empleo hizo hincapié en que los indicadores deben continuar orientándose hacia un empleo «de calidad, bien remunerado y que permita equilibrar la vida laboral con la personal y familiar».
Del Puerto también alertó sobre el aumento del desempleo entre las mujeres, señalando que «la brecha de género se mantiene» y es esencial que las políticas públicas aborden este asunto. Además, resaltó que el desempleo en menores de 25 años se sitúa en menos del 8% del total, una cifra notablemente mejor que la de hace unos años, cuando superaba el 15%.
Desde CCOO, se considera que lo más relevante de la tendencia actual es que la reforma laboral sigue mostrando resultados y que hay datos alentadores en términos de estabilidad y cambios en el tejido productivo. «No nos damos por vencidos; seguimos apostando por un incremento de la contratación indefinida y por unas políticas activas de empleo que se centren en la sostenibilidad y no solo en financiar el gasto corriente de las empresas», concluyó Del Puerto.
