El sindicato ANPE ha reclamado al Ministerio de Educación que extienda el derecho a la jubilación anticipada a los 60 años a todo el profesorado de la enseñanza pública, sin distinción entre regímenes de seguridad social. La petición la formula ANPE Castilla-La Mancha este 6 de mayo de 2026 y apunta a una desigualdad que lleva quince años enquistada en el colectivo docente: los profesores que entraron al sistema educativo antes de 2011 pueden jubilarse anticipadamente desde los 60 con 30 años de servicio, pero los que llegaron después deben esperar hasta los 67 o, en el mejor de los casos, hasta los 65 con penalización en la pensión.
Dos regímenes, dos realidades distintas
La diferencia arranca del cambio de régimen de cotización de 2011. Los docentes que accedieron a la función pública antes de esa fecha están en el Régimen de Clases Pasivas del Estado, que les permite jubilarse a los 60 años si acreditan 30 años de servicio. Los que entraron después cotizan en el Régimen General de la Seguridad Social, sin esa opción: solo pueden retirarse anticipadamente a los 65 con el mínimo de cotización, algo que según el sindicato repercute en la salud física y psicológica del colectivo durante los últimos años de carrera.
ANPE considera que esta situación es injusta y reclama que se iguale en los mismos términos: que los docentes del Régimen General también puedan jubilarse a los 60 con 30 años de servicio si así lo deciden.
Qué propone ANPE para corregir la desigualdad
El sindicato plantea un modelo concreto. La edad ordinaria de jubilación permanecería en 65 años, con posibilidad de prolongar la actividad de forma voluntaria hasta los 70. Para los docentes del Régimen General se abriría la jubilación voluntaria anticipada a los 60 con 30 años de servicio, recuperando además las bonificaciones extraordinarias vinculadas a esa opción que en su momento desaparecieron. También pide que se garantice el poder adquisitivo de las pensiones y que la cobertura de MUFACE para los jubilados mejore, con acceso gratuito a medicamentos equiparado al de la Seguridad Social general.
El estatuto docente lleva más de un año paralizado
ANPE vincula esta reclamación a la negociación del futuro Estatuto del Funcionario Docente, un texto de carácter básico y alcance estatal que debería regular las condiciones laborales del profesorado en todo el país y evitar diferencias entre comunidades autónomas. El sindicato denuncia que los grupos de trabajo del Ministerio de Educación encargados de redactarlo llevan más de un año sin actividad y exige que se retome el proceso. Sin ese marco común, advierte ANPE, cada autonomía puede fijar condiciones distintas y la desigualdad en el acceso a la jubilación anticipada se perpetúa.
MUFACE, en el centro de la reclamación
La Mutualidad de Funcionarios Civiles del Estado, MUFACE, centra otro de los focos de la petición. El sindicato pide que sus prestaciones para jubilados se amplíen y se equiparen a las del sistema general, tanto en cobertura sanitaria como en acceso a medicamentos. El argumento es que un docente que se retire a los 60 necesita una cobertura sólida durante los años previos a la jubilación ordinaria, y que la oferta actual de MUFACE no cubre ese tramo de forma suficiente.
El malestar en el sector educativo de Castilla-La Mancha no se limita a la cuestión de la jubilación. UGT ha convocado una huelga en las escuelas infantiles de la región en estas mismas fechas por las condiciones laborales de sus trabajadores, mientras la matrícula de FP para el curso 2026/27 ya está abierta en Castilla-La Mancha con plazos que vencen este mes.
Fuente: ANPE Castilla-La Mancha (nota original).
Preguntas frecuentes
¿Qué profesores pueden jubilarse a los 60 años?
Los docentes que accedieron a la función pública antes de 2011 y pertenecen al Régimen de Clases Pasivas del Estado. Para acogerse a esa opción deben acreditar al menos 30 años de servicio.
¿Cuándo puede jubilarse un profesor que entró después de 2011?
Con la normativa actual, a los 67 años. Pueden anticiparla a los 65 si cumplen el mínimo de cotización exigido por el Régimen General, aunque con penalización en la cuantía de la pensión.
¿Qué pide ANPE exactamente?
Que todos los docentes de la enseñanza pública puedan jubilarse voluntariamente a los 60 años con 30 de servicio, sin distinción de régimen, recuperando además las bonificaciones que antes existían asociadas a esa modalidad.
¿Qué es el Estatuto del Funcionario Docente?
Es un texto de carácter básico que el Ministerio de Educación lleva años negociando con los sindicatos para regular las condiciones laborales del profesorado en todas las comunidades autónomas. Su objetivo es evitar diferencias territoriales en materias como la jubilación, los complementos salariales o la carrera docente. Los grupos de trabajo llevan más de un año sin actividad.
¿Qué tiene que ver MUFACE con la jubilación anticipada?
MUFACE es la mutualidad sanitaria de los funcionarios civiles del Estado, incluidos los docentes. ANPE pide que mejore sus prestaciones para los jubilados, especialmente en acceso a medicamentos, para que quienes se retiren a los 60 no tengan peor cobertura que los jubilados del sistema general de Seguridad Social.
¿Dónde puedo informarme sobre este tema?
En la web de ANPE Castilla-La Mancha (anpecastillalamancha.es) y en los canales del Ministerio de Educación. Para consultas sobre jubilación de funcionarios también puede acudirse a las delegaciones de Educación de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha.
