En un paso significativo hacia la mejora de las condiciones laborales en el país, la plantilla de la empresa Xiomara ha refrendado un preacuerdo que busca optimizar las indemnizaciones ofrecidas a los trabajadores en caso de cierre. Este avance, resultado de largas jornadas de negociaciones entre representantes de los trabajadores y la dirección de la empresa, supone un alivio tanto
En un inquietante retroceso para la digitalización laboral, la comunidad de Castilla-La Mancha enfrenta serios desafíos en la implementación de tecnologías que faciliten la vida laboral, personal y familiar de sus trabajadores. Según la reciente Encuesta de Uso de TIC y Comercio Electrónico en las empresas 2023-2024, la región muestra cifras que ponen en evidencia un atraso en comparación con
En la provincia de Toledo, la Confederación Sindical de Comisiones Obreras (CCOO) ha puesto en marcha una campaña de asambleas informativas dirigida a los participantes del Programa de Apoyo Activo de Empleo. Esta iniciativa responde a la inminente finalización de los contratos de la mayoría de las personas involucradas, los cuales tenían una duración de seis meses. El secretario general
En una reunión llevada a cabo ayer, se logró un importante acuerdo en el ámbito de los servicios públicos del complejo hospitalario de Albacete. La representación del sindicato Comisiones Obreras (CCOO) obtuvo el compromiso formal del Director General de Recursos Humanos y Transformación, Iñigo Cortazar Neira, para evitar la privatización del servicio de lavandería. Este servicio esencial ha estado en
En el panorama laboral actual, donde la búsqueda de talento cualificado y adaptable es esencial, surge una innovadora modalidad contractual que busca equilibrar formación y trabajo. Se trata del contrato de formación en alternancia, una herramienta diseñada para fusionar la actividad laboral retribuida con el desarrollo de procesos formativos en diversos ámbitos educativos. Ya sea en el contexto de la
En un esfuerzo por mejorar la transición de los estudiantes al mundo laboral, se ha establecido un programa de prácticas profesionales que pretende ofrecer experiencias formativas acordes al nivel académico de los participantes. Esta iniciativa, diseñada meticulosamente para garantizar que los estudiantes adquieran habilidades prácticas directamente relacionadas con su campo de estudio, establece direcciones claras y definidas para ambas partes
En el competitivo y dinámico panorama laboral actual, la formación continua se ha convertido en un pilar fundamental para el desarrollo personal y profesional de los trabajadores y trabajadoras. El derecho a recibir formación, además de mejorar la cualificación de los empleados, fortalece su adaptabilidad a un entorno laboral en constante cambio, donde la actualización de habilidades es clave para
En los últimos años, el enfoque educativo ha experimentado un cambio significativo, priorizando no solo la adquisición teórica del conocimiento, sino también la aplicación práctica de habilidades en un entorno real. Este nuevo paradigma, conocido como «aprendizaje dual», se ha consolidado como una alternativa eficaz para la formación de competencias profesionales y, según expertos, promete revolucionar la forma en que
En un esfuerzo por elevar el nivel de cualificación profesional de su personal, diversas empresas están implementando programas de formación planificados y organizados dentro de sus operaciones. Estos programas están diseñados no solo para mejorar las competencias de los empleados, sino también para aumentar la competitividad y adaptación de la compañía en un entorno laboral en constante evolución. Lo destacable
En la jornada de ayer, Comisiones Obreras de Ciudad Real fue el escenario de un evento cargado de simbolismo y memoria histórica. Se llevó a cabo la presentación del ensayo «La democracia expansiva» (Anagrama, 2024), el más reciente trabajo del abogado, político y escritor Nicolás Sartorius. Este acto no solo atrajo a quienes se interesan por las nuevas ideas políticas,
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