CCOO

CCOO Cuenca Urge a las Patronales a Aumentar Salarios para Recuperar el Poder Adquisitivo

En la provincia de Cuenca, la negociación colectiva sectorial sigue siendo un tema de gran relevancia para los trabajadores y empleadores. Actualmente, un total de 38.272 empleados se rige por 13 convenios colectivos en la región. Sin embargo, no todos estos acuerdos han alcanzado una resolución satisfactoria. Tres importantes convenios se encuentran bloqueados o en proceso de negociación: el sector

CCOO CLM Propone Incluir la Digitalización en los Acuerdos de Negociación Colectiva

Este lunes, en la ciudad de Ciudad Real, se llevó a cabo la Jornada Anual del Consejo de Relaciones Laborales, donde se abordaron temas clave relacionados con la evolución del mercado laboral. El encuentro, que se centró en «Negociación colectiva: las nuevas realidades del trabajo», contó con la presencia de destacados representantes del ámbito sindical y empresarial. Javier Ortega, secretario

CCOO organiza concentración este sábado para exigir aumentos salariales en las negociaciones de 2026

La Confederación Sindical de Comisiones Obreras (CCOO) ha establecido como prioridad estratégica la mejora de los salarios en Castilla-La Mancha para el próximo año. Este decidido enfoque busca que la comunidad autónoma deje de ocupar el penúltimo lugar en cuanto a los niveles salariales en España. En este contexto, la estrategia del sindicato busca que los incrementos salariales negociados en

Empoderamiento Femenino: La Clave de la Participación Activa

CCOO de Castilla-La Mancha se prepara para acoger, el próximo 2 de diciembre, un evento destacado en el Museo Paleontológico de Cuenca. Bajo el título «Participación y mujer», esta jornada se centrará en el análisis y debate sobre la implicación femenina en diversos espacios de decisión dentro del sindicato, así como en la negociación colectiva. Este encuentro busca propiciar un

La Persistente Herida de la Desigualdad: Violencias contra las Mujeres

En un contexto donde la lucha contra la violencia de género es una prioridad social, los datos recientes provenientes de Castilla-La Mancha arrojan una luz preocupante sobre la situación actual. Durante el segundo trimestre de 2025, las denuncias por violencia de género en esta comunidad han experimentado un aumento del 6,2 %, reflejando la persistente sombra del maltrato. Castilla-La Mancha

CCOO Anuncia Manifestación en Ciudad Real para Exigir Aumentos Salariales el 1 de Diciembre

En las próximas semanas, Castilla-La Mancha será escenario de movilizaciones en las principales capitales de provincia. El sindicato ha anunciado su intención de poner en marcha estas acciones como parte de una negociación colectiva que busca un incremento salarial significativo. El objetivo central es combatir la histórica brecha de sueldos en la región, que figura como la cuarta con los

CCOO Condena Firmemente el Despido de Empleados en Reig Jofre

El pasado 7 de noviembre, la dirección de una destacada compañía farmacéutica tomó la decisión de despedir a diez empleados de manera unilateral. Esta medida, calificada como traumática, ha sido objeto de críticas por parte del sindicato que representa a los trabajadores de la empresa. La medida ha sido vista con escepticismo dentro de la comunidad empresarial, especialmente en un

CCOO Cuenca Urge a las Patronales a Aumentar Salarios para Recuperar el Poder Adquisitivo

En la provincia de Cuenca, la negociación colectiva sectorial sigue siendo un tema de gran relevancia para los trabajadores y empleadores. Actualmente, un total de 38.272 empleados se rige por 13 convenios colectivos en la región. Sin embargo, no todos estos acuerdos han alcanzado una resolución satisfactoria. Tres importantes convenios se encuentran bloqueados o en proceso de negociación: el sector

CCOO CLM Propone Incluir la Digitalización en los Acuerdos de Negociación Colectiva

Este lunes, en la ciudad de Ciudad Real, se llevó a cabo la Jornada Anual del Consejo de Relaciones Laborales, donde se abordaron temas clave relacionados con la evolución del mercado laboral. El encuentro, que se centró en «Negociación colectiva: las nuevas realidades del trabajo», contó con la presencia de destacados representantes del ámbito sindical y empresarial. Javier Ortega, secretario

CCOO organiza concentración este sábado para exigir aumentos salariales en las negociaciones de 2026

La Confederación Sindical de Comisiones Obreras (CCOO) ha establecido como prioridad estratégica la mejora de los salarios en Castilla-La Mancha para el próximo año. Este decidido enfoque busca que la comunidad autónoma deje de ocupar el penúltimo lugar en cuanto a los niveles salariales en España. En este contexto, la estrategia del sindicato busca que los incrementos salariales negociados en

Empoderamiento Femenino: La Clave de la Participación Activa

CCOO de Castilla-La Mancha se prepara para acoger, el próximo 2 de diciembre, un evento destacado en el Museo Paleontológico de Cuenca. Bajo el título «Participación y mujer», esta jornada se centrará en el análisis y debate sobre la implicación femenina en diversos espacios de decisión dentro del sindicato, así como en la negociación colectiva. Este encuentro busca propiciar un

La Persistente Herida de la Desigualdad: Violencias contra las Mujeres

En un contexto donde la lucha contra la violencia de género es una prioridad social, los datos recientes provenientes de Castilla-La Mancha arrojan una luz preocupante sobre la situación actual. Durante el segundo trimestre de 2025, las denuncias por violencia de género en esta comunidad han experimentado un aumento del 6,2 %, reflejando la persistente sombra del maltrato. Castilla-La Mancha

CCOO Anuncia Manifestación en Ciudad Real para Exigir Aumentos Salariales el 1 de Diciembre

En las próximas semanas, Castilla-La Mancha será escenario de movilizaciones en las principales capitales de provincia. El sindicato ha anunciado su intención de poner en marcha estas acciones como parte de una negociación colectiva que busca un incremento salarial significativo. El objetivo central es combatir la histórica brecha de sueldos en la región, que figura como la cuarta con los

CCOO Condena Firmemente el Despido de Empleados en Reig Jofre

El pasado 7 de noviembre, la dirección de una destacada compañía farmacéutica tomó la decisión de despedir a diez empleados de manera unilateral. Esta medida, calificada como traumática, ha sido objeto de críticas por parte del sindicato que representa a los trabajadores de la empresa. La medida ha sido vista con escepticismo dentro de la comunidad empresarial, especialmente en un

Scroll al inicio
Resumen de privacidad

Esta web utiliza cookies para que podamos ofrecerte la mejor experiencia de usuario posible. La información de las cookies se almacena en tu navegador y realiza funciones tales como reconocerte cuando vuelves a nuestra web o ayudar a nuestro equipo a comprender qué secciones de la web encuentras más interesantes y útiles.