
El gobierno regional potencia su plan de igualdad para empleados públicos con el III Plan de Igualdad de Oportunidades
III Plan de Igualdad en la Administración Pública de Castilla-La Mancha Toledo, 11 de febrero de 2026.- La tan ansiada igualdad entre hombres y mujeres es un vector transversal en cada una de las áreas de gobierno del Ejecutivo regional, y en lo respecta a los y las empleadas públicas de su administración, el presidente García-Page ha desarrollado varios planes

















