La Comisión de Seguimiento del acuerdo de mejoras entre el sindicato ANPE y la Consejería de Educación de Castilla-La Mancha ha confirmado que las principales medidas pactadas en 2023 entran en vigor el 1 de septiembre de 2026. El informe detalla el cumplimiento de los compromisos adquiridos y fija las condiciones de aplicación para el próximo curso.
Medidas confirmadas para el curso 2026-2027
El acuerdo, firmado inicialmente entre ANPE y la Consejería en 2023, contó con la adhesión posterior de CCOO en 2025. La comisión de seguimiento celebrada en junio de 2026 ha verificado que las cuatro medidas centrales quedan operativas desde el inicio del próximo curso escolar. El detalle es el siguiente:
| Medida | Colectivo | Contenido |
|---|---|---|
| Horas lectivas reducidas | Enseñanzas Medias | 18 horas semanales (antes más) |
| Horas lectivas Infantil/Primaria/Especial | Maestros | 23 horas semanales |
| Día adicional por antigüedad (“canoso”) | Con 18 años de servicio o 55 años de edad | Un día libre adicional al año |
| Reducción complementarias mayores de 55 | Docentes de 55 o más años | 2 horas complementarias menos a la semana |
18 horas lectivas en Enseñanzas Medias
La reducción a 18 horas lectivas semanales para el profesorado de Enseñanzas Medias es la medida de mayor alcance del acuerdo. Afecta a los cuerpos de Educación Secundaria y Bachillerato y supone un ajuste respecto a la carga lectiva anterior. La Consejería ha confirmado su aplicación desde septiembre mediante las instrucciones de plantillas del próximo curso. Para maestros de Infantil, Primaria y Educación Especial, la carga lectiva queda fijada en 23 horas semanales.
Reducción horaria para mayores de 55 años
Los docentes que tengan 55 o más años verán reducida su carga de horas complementarias en dos horas semanales. Esta medida, incluida en el segundo bloque del acuerdo, busca aliviar la presión sobre los profesores de mayor edad sin alterar su jornada lectiva. La regulación concreta se llevará a la Mesa Sectorial para su aprobación.
Día libre adicional por antigüedad
El denominado día “canoso” es un día libre adicional al año para quienes acrediten 18 años de servicio o hayan cumplido 55 años de edad. El sindicato ANPE lo valora como un reconocimiento a la trayectoria profesional de los docentes con más experiencia. Su articulación concreta se fijará en las instrucciones de inicio de curso.
Nuevas plazas y centros tensionados
El acuerdo incluye también la creación de 600 nuevos cupos docentes (550 en régimen general y 50 en educación especial) y un programa piloto para unos 15 centros considerados tensionados, que recibirán hasta dos cupos extraordinarios adicionales. Esta medida responde al plan antiburocratización impulsado por la Consejería y se suma a los refuerzos en educación infantil. La asignación definitiva de plazas para comisiones hospitalarias y domiciliarias del curso 2026-2027 ya fue publicada esta semana por la Consejería, dentro del mismo proceso de planificación docente.
El marco normativo de todas estas medidas se concreta en las instrucciones de plantillas y en los reglamentos que se remitirán a la Mesa Sectorial. La Orden 92/2026 sobre proyectos de innovación en centros educativos forma parte del mismo paquete de novedades que la Consejería ultima para el curso 2026-2027.
Preguntas frecuentes
¿A quién afecta la reducción a 18 horas lectivas?
Al profesorado de Enseñanzas Medias (Secundaria, Bachillerato, FP). Los maestros de Infantil, Primaria y Educación Especial tienen fijadas 23 horas lectivas semanales.
¿Cuándo entran en vigor estas medidas?
El 1 de septiembre de 2026, con el inicio del nuevo curso escolar. La Consejería las concretará en las instrucciones de plantillas y los reglamentos que se llevarán a la Mesa Sectorial.
¿Quién tiene derecho al día adicional por antigüedad?
Los docentes con 18 o más años de servicio o que hayan cumplido 55 años de edad. No es acumulable a otros permisos de naturaleza similar.
¿Qué son los centros tensionados?
Unos 15 centros educativos con dificultades especiales de cobertura o condiciones más exigentes. Cada uno recibirá hasta dos cupos extraordinarios adicionales dentro del plan piloto incluido en el acuerdo.
Fuente: ANPE Castilla-La Mancha (nota original).
