CCOO

CCOO CLM Propone Integrar Salud Mental en la Supervisión de Bienestar Laboral

El 10 de octubre se conmemora el Día Mundial de la Salud Mental, una fecha que este año ha sido utilizada por Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha para resaltar un tema de creciente relevancia: la integración de los riesgos psicosociales en la gestión preventiva de las empresas. La central sindical enfatiza la urgencia de abordar la salud mental dentro del

CCOO Pide Urgente Contratación de Especialista en Lengua de Signos para CEIP San Francisco de Cifuentes

La situación educativa en la provincia de Guadalajara está siendo motivo de preocupación tras la denuncia realizada por CCOO acerca del incumplimiento de la Administración regional en la cobertura de vacantes y sustituciones en los centros educativos. La falta de atención a estos aspectos críticos está afectando el funcionamiento adecuado de las instituciones y, sobre todo, la atención individualizada de

CCOO Valora la Ampliación del Permiso por Fallecimiento y Exige una Política Integral de Cuidados y Corresponsabilidad

La vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha propuesto una ampliación de los permisos por fallecimiento hasta los diez días, así como la creación de un nuevo permiso para cuidados paliativos. Esta iniciativa ha sido bien recibida por distintos sectores, incluidas las organizaciones sindicales. En Castilla-La Mancha, el secretario general de CCOO, Javier Ortega, ha considerado

CCOO del Hábitat en Toledo Exige a la JCCM Detener Contratos con Mitie Facilities SAU

Mitie Facilities SAU, la empresa encargada de prestar servicios a la administración regional en ciertos lotes de los Institutos de Educación Secundaria (IES) de Toledo, específicamente en la comarca de La Sagra, así como en la Biblioteca de Castilla-La Mancha, enfrenta acusaciones de incumplimiento de acuerdos laborales. La situación ha provocado inquietud entre los trabajadores y sindicatos. La compañía, que

El Metal de Ciudad Real Lanza Movilizaciones en Busca de un Convenio Justo

El proceso asambleario impulsado por los sindicatos del sector del metal ha concluido, dejando una postura clara entre los trabajadores. En el transcurso de las reuniones, se discutió detalladamente el estado de la negociación del convenio colectivo. Los empleados han expresado unánimemente su rechazo a cualquier tipo de retroceso en sus condiciones laborales y declararon su disposición a movilizarse en

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