
Fortaleciendo la Equidad: Combatiendo la Discriminación en Diversidad, Equidad e Inclusión por parte de Contratistas Federales
El reciente decreto presidencial, fechado el 26 de marzo de 2026, establece un marco claro para abordar la discriminación racially motivada en las actividades de diversidad, equidad e inclusión (DEI) llevadas a cabo por los contratistas federales. A través de este orden, la administración busca reforzar la equidad en el ámbito laboral y promover la necesidad de criterios de mérito











