La secretaria general de UGT Castilla-La Mancha, Lola Alcónez, ha señalado que la huelga general convocada recientemente por las dos principales organizaciones sindicales del país representa una interpelación clara a las instituciones y a las políticas económicas vigentes. La reivindicación central de la movilización apunta a la necesidad de abordar de manera urgente la situación salarial en el país, con
Lola Alcónez, secretaria general de UGT Castilla-La Mancha, ha advertido sobre la importancia de que la próxima campaña electoral priorice el debate en torno a los problemas reales de la ciudadanía y las reformas pendientes en el país. En su opinión, los partidos políticos deben centrar sus esfuerzos en propuestas que aborden las necesidades de los trabajadores y las familias
La secretaria general de UGT Castilla-La Mancha, Lola Alcónez, ha destacado la importancia de las herramientas normativas actuales para combatir y eliminar las discriminaciones hacia las personas LGTBI. En un contexto donde la igualdad y la inclusión son temas pendientes en muchos sectores, Alcónez subraya que estas normativas son fundamentales para garantizar un entorno laboral libre de prejuicios y actitudes
En los últimos tiempos, ha surgido un debate en torno a la narrativa impulsada por ciertas entidades empresariales, que presenta una imagen distorsionada sobre la actitud de los trabajadores en el ámbito laboral. Este discurso sugiere que existe una alta tasa de absentismo laboral sin justificación, una perspectiva que no parece coincidir con la experiencia de buena parte de la
En el marco de la celebración del Día de la Región en Cuenca, la secretaria general de UGT Castilla-La Mancha, Lola Alcónez, ha subrayado la importancia de priorizar el valor de lo colectivo en un contexto donde los discursos divisivos parecen ganar terreno. Durante el acto institucional, Alcónez hizo un llamamiento a la unidad y a la defensa de los
En el ámbito laboral actual, persisten las desigualdades salariales que afectan principalmente a las mujeres. Según información compartida por UGT Castilla-La Mancha, muchas trabajadoras de diferentes sectores enfrentan desafíos significativos en el cumplimiento de sus funciones, una situación que pone en evidencia la necesidad de promover la igualdad salarial. El problema de la brecha salarial entre hombres y mujeres sigue
La secretaria general de UGT en Castilla-La Mancha, Lola Alcónez, ha expresado su satisfacción tras la reciente firma del acuerdo para la subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI). Este ajuste salarial, que ha sido objeto de debate en los últimos meses, ha generado opiniones encontradas entre diversos sectores, pero Alcónez sostiene que el incremento no solo no ha destruido empleo,
La secretaria general de UGT Castilla-La Mancha, Lola Alcónez, ha subrayado la importancia de continuar elevando los salarios de los trabajadores como una medida imprescindible para mejorar sus condiciones de vida. En declaraciones recientes, Alcónez ha manifestado que, durante los próximos años, el sindicato insistirá en la necesidad de asegurar incrementos salariales anuales mínimos del 4%. Esta propuesta llega en
La Formación Profesional se erige como un pilar fundamental en el ámbito laboral, una herramienta esencial que va más allá de ser un mero complemento o un recurso secundario dentro de las políticas de empleo. En la actualidad, cobra especial relevancia debido a la necesidad de adaptación a un mercado de trabajo en constante evolución y transformación. En este contexto,
La Constitución española celebra hoy su cuadragésimo séptimo aniversario, un hito que invita a la reflexión acerca de su papel fundamental en la configuración del Estado de derecho y el marco democrático del país. Es una fecha que, sin duda, se presta a la celebración, recordando aquel 6 de diciembre de 1978 en el que los españoles respaldaron con amplia
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La secretaria general de UGT Castilla-La Mancha, Lola Alcónez, ha destacado la importancia de las herramientas normativas actuales para combatir y eliminar las discriminaciones hacia las personas LGTBI. En un contexto donde la igualdad y la inclusión son temas pendientes en muchos sectores, Alcónez subraya que estas normativas son fundamentales para garantizar un entorno laboral libre de prejuicios y actitudes
En los últimos tiempos, ha surgido un debate en torno a la narrativa impulsada por ciertas entidades empresariales, que presenta una imagen distorsionada sobre la actitud de los trabajadores en el ámbito laboral. Este discurso sugiere que existe una alta tasa de absentismo laboral sin justificación, una perspectiva que no parece coincidir con la experiencia de buena parte de la
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